弗兰克：频繁换帅想要持续成功非常难，若找对了人需保持稳定
英超第21轮，热刺将客场对阵伯恩茅斯，赛前，热刺主帅托马斯-弗兰克出席新闻发布会接受媒体提问。以下是本次发布会的上半部分内容。
关于库杜斯的伤情更新
他要去做一次扫描检查，1点进行，以明确问题所在，我没有重大更新，他很可能将缺席对阵伯恩茅斯的比赛。
关于乌多基，他应该快回来了吧？
我之前没谈过这件事，他正在训练，看起来状态更好，这是积极的信号。
既然是对伯恩茅斯，我再问一次，因为那是索兰克的前俱乐部。他有可能随队出行吗？
不会，但未来发展积极。
布伦南-约翰逊——我知道你已经回答了很多关于布伦南-约翰逊的问题，但我上周末在这里，我曾问你，当时你在布伦特福德曾试图买下布伦南-约翰逊，到底什么变了？你说过交易确认后我可以再问一次。现在我问你。
记性很好。是的，你知道，这是两个不同的情况，两家不同的俱乐部。布伦南在某些方面已经成为俱乐部传奇，在欧联杯决赛中打入制胜球，非常精彩。上赛季在各项赛事中也是队内最佳射手，表现出色。然后库杜斯来了，踢右边锋，这也是布伦南的最佳位置（并不是说他不能踢左边，但右边是最佳）。从长期计划来看，有机会现在卖掉布伦南，给他尝试新机会的可能性，所以这是正确的决定。
因为最近类似的球员，出售价格通常远高于3500万。我想问，你是否认为俱乐部获得了合理价值？
有人在谈判和球员买卖方面比我强很多，所以我觉得这个问题应该问他们。我觉得这是公平的。
上次我问过你几年前接受切尔西的面试，你没得到那份工作，我问你是否算幸运逃过一劫。同一天，你也透露你参加过曼联的面试。相同的问题，你认为自己是幸运逃过一劫吗？
我可能会重复上次记者会的回答。我们不知道曼联幕后发生了什么，这取决于你们或者关注曼联的记者。可能是主教练方面的问题，也可能是俱乐部高层领导的问题，或者存在意见不一致，可能原因很多。最常见的情况是主教练被解职或离职。我认为，这只是又一个例子，从我的角度来看，如果你频繁更换关键岗位，比如主教练或体育总监，要想取得持续成功是非常困难的。如果你认为自己找对了人，并且意见一致，那么就需要长期保持稳定。现在来看，有两个俱乐部持续了一年半。我不是在评判，只是陈述事实。从这个角度看，可能有很多原因，我也不清楚。在这个美妙、精彩的足球世界里，你有一天赢了比赛并表现出色，就像在天堂；输了比赛或者表现不好，就像在地狱。最好的俱乐部是长期保持所有权、高层和主教练一致的，排除外界噪音，专注于背后的进步。过程有起伏，但希望随着时间推移，更多向上发展，最终共同取得重大成就。最近最好的例子当然是利物浦、曼城和阿森纳。
你提到你在这里和布伦福德作为主教练工作都很开心。阿莫林似乎认为自己是经理，即使头衔是主教练。这两者是微妙差别，还是有很大区别？你个人是否喜欢与体育总监合作？
我不太清楚。我觉得现在几乎所有俱乐部都有体育总监或技术总监之类的职位，不论你是经理还是主教练，上面一定有人。如果你是经理，可能是董事会主席，有时也可能是CEO，每个俱乐部结构不同。但大多数情况下，无论你是主教练还是经理，都不是说你拿到“金库钥匙”就能随便取钱买球员而不负责任。对我来说，不论头衔如何，工作必须是主教练、体育总监以及俱乐部高层之间的协作。这样你才能完全保持一致，有时也会有分歧，大家都会有推动力、竞争力，但必须保持完全一致。这也是你能取得最大成功的方式。
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